Wer genauer sucht, findet besser!

Im Moment bietet der Arbeitsmarkt unzählige Chancen sich beruflich zu verändern. Erfolgreich ein- oder umzusteigen, ist vor allem eine Frage des passenden Matchings zwischen Suchenden und Arbeitgebern.

Auf Ihrem Weg zum perfekten Wunschberuf oder Arbeitgeber, haben Sie sich sicher bereits die Frage gestellt,  welche Aspekte (neben dem blanken Verdienst) Ihre Wahl positiv beeinflussen.

Welche Kriterien machen einen Arbeitgeber für Sie attraktiv?

  • flexible Arbeitszeiten
  • die Möglichkeit zum Homeoffice
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Aufstiegschancen
  • Vereinbarkeit Familie/Pflege
  • Gewissenhafte Einarbeitung
  • Erfolge zu feiern (auch kleine)
  • Raum für kleine Auszeiten
  • Ideen fördern und honorieren
  • Leistungen anerkennen

In diesem Zusammenhang können auch Unternehmens-Rankings der beliebtesten Arbeitgeber interessant sein und weiterhelfen.

An Kununu der größten deutschsprachigen Arbeitgeber-Bewertungs-Plattform  führt natürlich kaum ein Weg vorbei. Aber auch weniger bekannte Plattformen verschaffen einen guten Überblick, helfen den eigenen Kriterienkatalog zu vervollständigen oder bestenfalls den perfekten Arbeitgeber zu finden …

Klar, sollten Sie sich nicht blind auf die Bewertungen verlassen, die sie auf den Portalen vorfinden werden. Prüfen Sie die Seriosität der Bewertungen und verlassen Sie sich natürlich auch auf Ihr Gefühl. Das Internet zeigt uns vieles – doch wissen wir mittlerweile auch, dass Bewertungen nicht immer die Wahrheit sagen, sondern immer öfter gefaked werden.

Darum „Insider anzapfen“!  Durch informelle Gespräche mit Branchenkennern oder Unternehmensangehörigen, kommen Sie meist an unfiltrierte Informationen die wirklich weiterhelfen. Grundsätzlich gilt aber: Treffen Sie Ihre Entscheidung auf Basis möglichst vieler Informationen, aus unterschiedlichen Kanälen und wägen Sie die Kriterien gegeneinander ab.

Wie das geht, erfahren Sie natürlich auch direkt mit einer Teilnahme in unserem Projekt Perspektive Wiedereinstieg.